Groupe DomusVi
Mobilisation d’un profil expérimenté pour structurer et déployer la démarche RSE d’un groupe multinational.
Client : Groupe DomusVi
Secteur : Santé et hébergement des personnes âgées
Taille : Grande entreprise (+50 000 collaborateurs)
Type de mission : Consultant mis à disposition 2 jours / semaine (régie)
Durée : 11 mois (septembre 2022 – juillet 2023)
Le Groupe DomusVi a fait appel à NSW Conseil pour renforcer son équipe RSE et mener des projets clés pour la structuration de la démarche RSE Groupe, l’intégration de la durabilité dans les métiers et l’anticipation de la mise en conformité de son rapport RSE avec les nouvelles exigences de la Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD).
Résultats clés :
Réalisation d’une analyse de double matérialité avec consultation des parties prenantes internes et externes
Exploitation des résultats de la double matérialité pour renforcer la démarche RSE et définir les contenus du rapport RSE ;
Structuration de la feuille de route RSE Groupe, définition d’objectifs et indicateurs clés de performance ;
Création d’un kit d’outils pour assurer le pilotage de la démarche RSE ;
Création d’un outil d’auto-diagnostic RSE pour mobiliser 500 établissements dans la démarche RSE du Groupe ;
Accompagnement de la direction RH dans l’intégration de compétences RSE dans les fiches de postes ;
Accompagnement de la direction juridique dans la mise en œuvre du devoir de vigilance ;
Accompagnement de la direction Formation dans la définition de modules pour sensibiliser le top management à la démarche RSE ;